OpenAI前董事:开除奥尔特曼是“缺乏信任”,与AI安全无关

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12月8日 消息:OpenAI前董事对奥尔特曼的开除决定进行了澄清,指出该决定并非是出于对人工智能安全的担忧,而更多地关乎公司内部的信任关系问题。他强调了在人工智能行业中,开发者与公司管理层之间的相互信任对于行业的稳健发展至关重要

Toner进一步解释称,董事会解雇奥尔特曼的目的,是为了加强OpenAI并使其更有能力实现其使命。她表示,OpenAI是一个非常特殊的组织,非营利使命——确保人工通用智能(AGI)惠及全人类——是最重要的。

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Toner还回应了外界关于她与奥尔特曼之间矛盾的传闻。她表示,文章发表后,奥尔特曼质问她为何要如此公开批评公司,随后他联系了其他的董事会成员,试图炒掉她。

然而,一些董事会成员私下里交换了与奥尔特曼的聊天记录,发现他在与一名董事讨论时提供了误导性的看法,即另一名董事也认为Toner应该离开。而在那个时间点,多名董事已经对奥尔特曼的诚实性感到担忧。他的一系列行为一点一点地削弱了这些成员对奥尔特曼的信任,并最终导致了他被解雇。

Toner还表示,她与奥尔特曼之间的矛盾已经在奥尔特曼回归OpenAI前得到了解决。奥尔特曼已经向她就“论文事件”中的行为进行过道歉。

此外,Toner还试图与有效利他主义运动保持距离。她表示,近年来这个运动和她自己都已经发生了很大的变化。


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